Informationen für Ressourcepersonen (RP)

Wir freuen uns über Dein Interesse, als RP bei ÖTZ-NLP&NLPt-Seminaren tätig zu sein und Dein eigenes Lernen damit noch zu vertiefen.

Du findest auf dieser Seite alle notwendigen Informationen - bitte lies sie Dir sorgfältig durch!

Das ÖTZ-NLP&NLPt bietet im Rahmen der Lebens- und Sozialberater-Ausbildung die Möglichkeit, an NLP-Seminaren unentgeltlich als RP teilzunehmen. Diese Tätigkeit ist lt. § 2 (2) 3 Lebens- und Sozialberatungs-Verordnung bis zu maximal 150 Stunden (18 Tage) für die fachliche Tätigkeit im Rahmen der Ausbildung zum Lebens- und Sozialberater anrechenbar.

Um eine möglichst ausgeglichene Vergabe der RP-Plätze zu erreichen, nehmen wir, solange Dein MP-Kurs noch andauert, nur Reservierungen von max. 5 Tagen vor, welche für den MP-Abschluss vorgesehen sind.

RP-Tätigkeit bei einem Skript-Seminar von Dr. Brigitte Gross wird nach Zusendung einer Bestätigung ebenfalls im Ausmaß von max. 1 Tag für den MP-Abschluss angerechnet (für die LSB-Ausbildung jedoch in vollem Umfang).
Ressourcepersonenplätze werden abhängig von der Teilnehmerzahl des jeweiligen Seminars und den Prioritäten des ÖTZ-NLP&NLPt vergeben. Sollte ein Seminar abgesagt werden, können keine RP-Tage dafür angerechnet werden.

Informationen zur Mitarbeit in unserer Beratungsstelle (www.gratiscoaching.at und www.gratismediation.at) findest Du hier.

Voraussetzungen:

Unsere RP-Stufen berechtigen zur Teilnahme als RP an folgenden Seminaren:

Sollte die Anzahl der geforderten RP-Tage von den TeilnehmerInnen nicht durchgeführt werden können, rücken ab Stufe blau die Stufen jeweils um eine pro 18 Monate zurück.

Die erfolgreiche Absolvierung der jeweiligen Stufe und Einreichung des vollständig ausgefüllten RP-Passes beim ÖTZ-NLP
&NLPt berechtigt zur weiteren kostenfreien Teilnahme als RP an Ausbildungstagen der nächsten Stufen.

Sonderregelungen sind im Einzelfall möglich!



Organisatorisch ist folgende Vorgehensweise zu beachten:

Bei NLP-Einführungs- sowie NLP-Intensivseminaren:

  1. Melde Deinen RP-Wunschtermin per eMail ans Sekretariat.
  2. Das Sekretariat wird nach Verfügbarkeit der RP-Plätze den Termin bestätigen oder Dich bitten, einen anderen Termin zu wählen.

Bei NLP-Einführungsseminaren werden im Regelfall nur jeweils beide Tage gemeinsam vergeben. Bei NLP-Intensivseminaren werden alle fünf Tage oder die ersten beiden Tage oder die letzten drei Tage vergeben.

Bei Spezial-, NLP&NLPt-Professional-Practitioner- und NLP&NLPt-Professional-Master Practitioner-Seminaren:

  1. Stelle bitte selbständig fest, welche RP-Stufe Du hast. Melde dich erst an und sprich auch die Trainer erst an, wenn Du die notwengige Stufe schon hast, allfällig sind 2 Tage Toleranz möglich.
  2. Stell bitte per eMail im Sekretariat fest, ob für den Termin noch RPs benötigt werden.
  3. Besprich erst danach Deinen RP-Wunsch persönlich mit dem/der für die Tage zuständigen Trainer/in und schick ihm/ihr ein dbzgl. email (es sei denn, Du wirst vom Sekretariat im Auftrag des/der Trainer/in angesprochen). Bei Diplomkursen und darüber hinaus hole auch das ok der Geschäftsführung per eMail ein.
  4. Wenn der/die Trainer/in per email das o.k. gibt, leite dieses email mit der Trainer-Zusage ans Sekretariat weiter. Nach Zustimmung der Ausbildungsleitung wirst Du als RP für diesen Termin registriert. Im Einzelfall können für RP Tätigkeiten auch Auflagen erteilt werden.


Ein Nichteinhalten dieser Reihenfolge reduziert Deine Chance auf Teilnahme als RP.



Tätigkeit als RP

RP zu sein, ist eine anspruchsvolle Tätigkeit. Als RP stellst Du für die Seminarteilnehmer - neben dem Trainer - sozusagen die lebende Evidenz der NLP-Grundannahmen und der NLP-Ausbildung am ÖTZ-NLP&NLPt dar - durch Dein Outfit, Dein Auftreten, Dein Verhalten, Deine Kommunikation und Deine Interaktion mit Trainer und Teilnehmern.

Die Tätigkeit als RP ist keine Trainertätigkeit, sondern eine Unterstützung von Trainer und Teilnehmer bei allen organisatorischen, logistischen und inhaltlichen Angelegenheiten sowie eine Möglichkeit, eigene Ausbildungsteile noch einmal aus anderer Perspektive wahrzunehmen. Dies ist auch für die in der LSB-Verordnung genannte Assistenztätigkeit anrechenbar (18 Tage / 150 h).

Sei am ersten Tag zur Unterstützung des Aufbaus 1 Stunde vor Beginn am Seminarort (außer Du hast anderes vereinbart). Frag den Trainer vor Beginn, was er von Dir zu tun erwartet und was nicht und worauf er insbesondere Wert legt. Teil ihm auch Deine Wünsche mit, z.B. bzgl. Feedback in bezug auf Dich selbst.

Geh davon aus, dass Du von den Teilnehmern beobachtet wirst (auch wenn Du es selbst nicht bemerkst), spätestens ab dem Zeitpunkt, da Du als zum Leitungs-System zugehörig identifiziert wirst. Was immer Du daher tust, frag Dich, ob Du dabei auch beobachtet werden kannst. Verwende 2. und 3. Position als Feedbackmöglichkeit.

Sei in Rapport mit dem Trainer und den Teilnehmern. Verstärke nonverbal die präsentierten Inhalte. Achte auf Deinen Zustand. Sei freundlich, zurückhaltend, entspannt, kongruent und denk daran: Du wirst von den Teilnehmern als Referenz herangezogen. Bei der Betreuung von Kleingruppen vermittle durch Dein Herumgehen und Deine Präsenz 1) Sicherheit und 2) Zuständigkeit. Nimm mit jedem TN während Kleingruppenübungen mindestens 1 x nonverbalen Kontakt auf. Vermeide hektische Bewegungen.

Wenn Dir etwas auffällt, was einzelne Teilnehmer oder die ganze Gruppe betrifft, besprich es mit dem Trainer, bevor Du es selbständig in der Gruppe ansprichst. Möglicherweise gibt es einen didaktisch günstigeren Zeitpunkt.

Lass Dich nicht auf Diskussionen mit Teilnehmern ein. Wenn Dir etwas unklar ist oder bei Sonderwünschen von Teilnehmern ist der Trainer Deine Ansprechperson. Manche Wünsche und Bedürfnisse von Teilnehmern sind verhandelbar, manche nicht. Welche, entscheidet im Zweifelsfall der Trainer.

Wenn Du rauchst, tu dies nicht in Gegenwart von Nichtraucher-Teilnehmern und wenn, dann nur in den Pausen (hilf auch mit, die Pausenzeiten einzuhalten) und im dafür reservierten Bereich. Verwende anschließend Pfefferminzzuckerln oder Chlorophyll-Kapseln, um Deinen Mundgeruch zu beseitigen. Du bemerkst es selbst zwar nicht, die Teilnehmer sehr wohl.

Plane nach dem Seminartag noch ca. eine Stunde für ein kurzes Feedbackgespräch/Debriefing mit dem Trainer ein.

Verkaufsaktivität für eigene Kurse / Praxis ist nicht gestattet bzw. bedarf der expliziten schriftlichen Zustimmung der ÖTZ-NLP&NLPt-Geschäftsführung.

Viel Freude und Erfolg

Das ÖTZ-NLP&NLPt-Trainerteam


Trainerkürzel und Kontakte
 
 

BG ... Brigitte Gross SS ... Siegrid Sommer
BT ... Birgit Trattler PS ... Peter Schütz
MT ... Melita Stipancic IA ... Ihor Atamaniuk

Freie Termine für RPs ab Stufe gelb
 

Im folgenden sind die Termine der Practitioner-Kurse aufgelistet, bei denen wir RP-Plätze vergeben können. Die Termine sind nach Inhalt gegliedert - einzelne Themenbereiche können jedoch aus organisatorischen Gründen verschoben werden.
 

NLP&NLPt-Professional Practitioner-Kursblöcke:
 

Inhalt Termin, Ort (Kurs) Trainer
Zielarbeit, Meta-Modell, Logische Ebenen, Chunking, Ausgleich von Polaritäten, Videoarbeit 15. - 18.11.2012, NÖ (OE28E) MT
Metaphern, Trance- und Entspannungstechniken, Milton-Modell, Wechsel der Perspektiven 13. - 16.09.2012, W (OE28B)
08. - 11.11.2012, NÖ (OE28C)
SS
Arbeit mit Strategien, Ankerreihen, Systemanker, Videocoaching 04. - 05.07.2012, St (OE28BC)
05. - 07.04.2013, NÖ (OE28E)
PS
Symbolreframing, Systemisches Change History, New Behavior Generator

01. - 04.11.2012, S (OE28B)
15. - 18.11.2012, S (OE28C)

BG

Konfliktlösungs- und Mediationsmodelle 21. - 24.06.2012, W (OE28B)
11. - 14.10.2012, W (OE28C)
17. - 20.01.2013, W (OE28E)
BT
Asso/Dissoziationtechniken, Phobietechniken, Reframing-Modelle, Logical Level Alignment 29.11. - 02.12.2012, NÖ (OE28E) IA
Zielcoaching, Oglimog, Meta-Modell, Chunking, VK-Squash, Kongruenz/Inkongruenz, Strategien, Ankern, Asso/Dissoziationstechniken, Submodalitäten, Phobietechniken, Kurzreframing, 6 Step Reframing, Videotraining 29.06. - 08.07.2012, St (OE28C) PS/MT

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Stand vom 20.04.2012